公司两个账号发工资是否违法行为

公司两个账号发工资不违法。但依据《劳动合同法》，若影响本职工作或拒不改正，单位可解除劳动关系。严重时不处理可能导致劳动关系解除。
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两个账号发工资不违法。处理如下：1. 若单位违规不发工资，先向劳动行政部门举报，要求介入处理。2. 如举报无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。3. 对仲裁结果不满，可在15天内向法院提起诉讼，寻求法律判决。
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公司两个账号发工资问题，法律上可通过举报、仲裁、起诉处理。选择方式需视具体情况而定，如协商无果则考虑仲裁，对仲裁不满则诉诸法院。